Personalentwicklung

Personalentwicklung beschäftigt sich mit der Qualifizierung einzelner Mitarbeiter oder Teams.

Personalentwicklung umfasst alle Aktivitäten einer Organisation, die darauf abzielen, die beruflichen Fähigkeiten, Fertigkeiten und Kenntnisse ihrer Mitarbeiter sowie auch deren Motivation, Einstellungen etc. zu fördern bzw. zu verändern. Dazu zählen die Analyse des Personalentwicklungsbedarfs, der Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie deren Evaluation.

Ziel hierbei ist die Entwicklung von Schlüsselkompetenzen zur Steigerung der Handlungskompetenz.