Jede wissenschaftliche Publikation ist
eine Aufforderung zur Mitwissenschaft.
Hans-Jürgen Quadbeck-Seeger (1939)
Prümper, J., Schneeberg, T., Prümper, A. (2020). EVALOG - Beurteilung der Gebrauchstauglichkeit, Verständlich- und Handhabbarkeit, Teilnahmemotivation und emotionalen Reaktion bei der Evaluierung psychischer Belastung aus Sicht von Evaluierenden und Beschäftigten. Prävention und Gesundheitsförderung OnlineFirst.
Becker, M. (2020). Langfristige Beanspruchungsfolgen beim Zugpersonal. In: Gewerkschaft Deutscher Lokomotivführer (Hrsg.), Mit Sicherheit. Ergebnisse einer bundesweiten Wiederholungsbefragung beim Zugpersonal (S. 99-124). Frankfurt: GDL.
Becker, M. (2020). Ursachen psychischer Belastungen beim Zugpersonal. In: Gewerkschaft Deutscher Lokomotivführer (Hrsg.), Mit Sicherheit. Ergebnisse einer bundesweiten Widerholungsbefragung beim Zugpersonal (S. 125-134). Frankfurt: GDL.
Becker, M. & Bublies., M. (2020). Belastende Ereignisse beim Zugpersonal. In: Gewerkschaft Deutscher Lokomotivführer (Hrsg.), Mit Sicherheit. Ergebnisse einer bundesweiten Widerholungsbefragung beim Zugpersonal (S. 19-49). Frankfurt: GDL.
Giehl, M. & Becker, M. (2020). Prävention und Nachsorge zu belastenden Ereignissen. In: Gewerkschaft Deutscher Lokomotivführer (Hrsg.), Mit Sicherheit. Ergebnisse einer bundesweiten Widerholungsbefragung beim Zugpersonal (S. 51-82). Frankfurt: GDL.
Prümper, J. & Schneeberg, T. (2020). Validierung eines interaktiven Abstimmungssystems zur Diagnose psychischer Belastung mittels KFZA. Diagnostica, 66 (2), S. 172-177.
Schneeberg, T. (2020). Unmittelbare Beanspruchung beim Zugpersonal. In: Gewerkschaft Deutscher Lokomotivführer (Hrsg.), Mit Sicherheit. Ergebnisse einer bundesweiten Widerholungsbefragung beim Zugpersonal (S. 83-98). Frankfurt: GDL.
Schneeberg, T. & Hermann, V. (2020). Orientierung aus dem Inneren – Kohärenzsinn als Schutzfaktor gegen Stress. Wirtschaftspsychologie aktuell, 1, 53-56.